Powrót

Fullstack Java Developer

Miejscowość
Warszawa, mazowieckie
Nr ref.000017010
Publikacja3 tygodnie temu
Termin składania aplikacji2024-03-05
Sposób rekrutacji
Rekrutacja online
Tryb pracypraca hybrydowa
Aplikuj teraz
Powrót

Podobne oferty

Twój zakres obowiązków

  • Implementacja nowoczesnych rozwiązań w sektorze ubezpieczeniowym
  • Kreowanie rozwiązań opartych o rozproszoną architekturę mikroserwisową
  • Współpraca w zgranym zespole Scrumowym, częste niezależne wdrożenia, kod co 2 tyg. na produkcji
  • Wsparcie Senior Developerów, chętnie dzielących się wiedzą i zorientowanych na wytwarzanie kodu wysokiej jakości
  • Stos technologiczny: JAVA, Spring, Angular, KAFKA, Docker, Kubernetes - regularny update stosu do najnowszych wersji
  • Narzędzia wspierające development: Intelij, Jira, Bitbucket, Bamboo, Sonar + code review, CI/CD

Nasze wymagania

  • Min. 2 lata doświadczenia developerskiego w projektach komercyjnych
  • Ugruntowana znajomość języka Java, zasad programowania obiektowego oraz wzorców projektowych
  • Umiejętność pisania czystego i testowalnego kodu
  • Doświadczenie w tworzeniu oprogramowania z wykorzystaniem Spring Framework i Hibernate
  • Znajomość Spring Boot, Liquibase, Kafka, Angular, Spock, TypeScript

To oferujemy

  • Umowa o pracę i atrakcyjny model pracy hybrydowej: 4 dni z biura w miesiącu
  • Praca w jednym z największych zespołów IT w Polsce, tworzonym przez ponad 1000 ekspertów i specjalistów, zorientowanych na kulturę DevOps i Agile
  • Praca w dużych, złożonych projektach korzystających z nowoczesnych technologii
  • Motywujący system wynagrodzeń
  • Pracowniczy Program Emerytalny w wysokości 7% opłacany przez pracodawcę
  • Opieka medyczna w PZU Zdrowie
  • Zniżka pracownicza do 50% na ubezpieczenia (m. in. PZU DOM, PZU AUTO)
  • Platforma benefitowa m.in. karta sportowa, bilety do kin i teatrów, vouchery zakupowe
  • Elastyczna oferta grupowego ubezpieczenie na życie w wielu wariantach
  • Dostęp do bazy szkoleń cyfrowych oraz nowoczesnych platform edukacyjnych.
  • Szkolenia i programy rozwojowe dla pracowników i menedżerów
  • Coroczne konferencje i inicjatywy promujące rozwój kompetencji przyszłości, z udziałem uznanych prelegentów
  • Programy i działania wellbeingowe dla pracowników 2 dni w roku na wolontariat pracowniczy (możesz zrealizować autorski projekt wolontariacki lub wziąć udział w akcji zorganizowanej przez Fundację PZU)
  • Możliwość rozwoju pasji sportowych w ramach 15 sekcji PZU Sport Team (od Badmintona – po Żeglarstwo)
  • Najbardziej zielone biuro w Warszawie (PZU Park) ze strefami relaksu i siłownią

Nie czekaj i zgłoś się już dziś

Aplikuj teraz
Zamknij