Powrót

Młodszy Menedżer IT Projektu (zastępstwo)

Miejscowość
Warszawa, mazowieckie
Nr ref.000020134
Publikacjawczoraj
Termin składania aplikacji2025-07-10
Sposób rekrutacji
Rekrutacja online
Tryb pracypraca hybrydowa
Aplikuj teraz
Powrót

Podobne oferty

Twój zakres obowiązków

  • Prowadzenie oraz nadzór nad realizacją projektów IT w organizacji, w tym za koordynacja realizacji i wdrożeń projektów integracyjnych (software)
  • Udział w procesie zakupowym usług oprogramowania
  • Przygotowanie i weryfikacja dokumentacji zarządczej w projektach, w szczególności budżetów, harmonogramów oraz wymaganych rejestrów projektowych
  • Planowanie pracy zespołu projektowego i raportowanie stanu prowadzonych projektów w organizacji
  • Operacyjne zarządzanie dostawcami w prowadzonych projektach
  • Zarządzanie ryzykiem związanym z realizacją projektu

Nasze wymagania

  • 2 - letnie doświadczenie w obszarze zarządzania projektami w roli kierownika projektu
  • Wiedza i doświadczenie w prowadzeniu projektów związanych ze zmianami w systemach IT oraz we wdrażaniu zmian w dużych organizacjach macierzowych
  • Dobra znajomość narzędzi wspierających proces zarządczy, w szczególności MS Project, MS Excel
  • Praktyczna znajomość metodyk zarządzania projektami – Agile
  • Umiejętność raportowania stanu projektów do interesariuszy
  • Wykształcenie wyższe
  • Dobra znajomość języka angielskiego
  • Certyfikaty PRINCE2 Foundation; PRINCE2 Practicioner oraz znajomość narzędzi typu PPM będą dodatkowym atutem
  • Bardzo dobra organizacja pracy, samodzielność, odpowiedzialność i dokładność

To oferujemy

  • Umowa o pracę na czas zastępstwa w atrakcyjnym modelu pracy hybrydowej: 4 dni z biura w miesiącu
  • Praca w jednym z największych zespołów IT w Polsce, tworzonym przez ponad 1000 ekspertów i specjalistów, zorientowanych na kulturę DevOps i Agile
  • Praca w dużych, złożonych projektach korzystających z najnowszych technologii
  • Motywujący system wynagrodzeń
  • Pracowniczy Program Emerytalny w wysokości 7% opłacany przez pracodawcę
  • Opieka medyczna w PZU Zdrowie
  • Zniżka pracownicza do 50% na ubezpieczenia (m. in. PZU DOM, PZU AUTO)
  • Platforma benefitowa m.in. karta sportowa, bilety do kin i teatrów, vouchery zakupowe
  • Elastyczna oferta grupowego ubezpieczenie na życie w wielu wariantach
  • Dostęp do bazy szkoleń cyfrowych oraz nowoczesnych platform edukacyjnych
  • Szkolenia i programy rozwojowe dla pracowników i menedżerów
  • Coroczne konferencje i inicjatywy promujące rozwój kompetencji przyszłości, z udziałem uznanych prelegentów
  • Programy i działania wellbeingowe dla pracowników
  • 2 dni w roku na wolontariat pracowniczy (możesz zrealizować autorski projekt wolontariacki lub wziąć udział w akcji zorganizowanej przez Fundację PZU)
  • Możliwość rozwoju pasji sportowych w ramach 18 sekcji PZU Sport Team (od Badmintona – po Żeglarstwo)
  • Najbardziej zielone biuro w Warszawie (PZU Park) ze strefami relaksu i siłownią

Nie czekaj i zgłoś się już dziś

Aplikuj teraz
Zamknij