Monitorowanie rynku ubezpieczeń osobowych oraz turystycznych oraz identyfikacja kluczowych trendów i oczekiwań klientów w celu dostosowania oferty produktowej do zmieniających się warunków rynkowych
Współpraca z partnerami dystrybucyjnymi w zakresie wdrażania i promocji produktów a także zbierania informacji zwrotnych z rynku
Wspieranie procesu kształtowania strategii produktowej poprzez przygotowywanie analiz formułowanie rekomendacji oraz aktywny udział w pracach zespołów projektowych
Opracowywanie dokumentacji produktowej w tym ogólnych warunków ubezpieczenia wzorców umownych wytycznych operacyjnych oraz procedur we współpracy z odpowiednimi jednostkami merytorycznymi
Współpraca z zespołami IT oraz innymi jednostkami organizacyjnymi w zakresie wdrażania zmian produktowych i operacyjnych
Planowanie i koordynacja działań związanych z rozwojem nowych produktów oraz modyfikacją istniejących rozwiązań ubezpieczeniowych w tym zarządzanie harmonogramem i zakresem prac
Analiza rentowności produktów ubezpieczeniowych oraz ocena kosztów wraz z przygotowywaniem rekomendacji optymalizacyjnych
Przygotowanie materiałów szkoleniowych i prowadzenie szkoleń produktowych.
Nasze wymagania
Wykształcenie wyższe w zakresie ubezpieczeń finansów bankowości ekonomii prawa lub zarządzania
Doświadczenie zawodowe w obszarze ubezpieczeń osobowych oraz turystycznych (Dział II)
Znajomość przepisów prawa ubezpieczeniowego obowiązujących w Polsce oraz regulacji Unii Europejskiej
Praktyczna znajomość zasad underwritingu oraz oceny ryzyka ubezpieczeniowego
Umiejętność opracowywania dokumentacji analitycznej oraz analizowania rachunku technicznego
Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację merytoryczną oraz przygotowywanie dokumentów
Biegłe posługiwanie się MS Office, w tym Power Point
To oferujemy
Praca w modelu hybrydowym z elastycznymi godzinami rozpoczęcia
Umowa o pracę
Pracowniczy Program Emerytalny w wysokości 7% opłacany przez pracodawcę
Opieka medyczna w PZU Zdrowie
Zniżka pracownicza do 50% na ubezpieczenia (m. in. PZU DOM, PZU AUTO)
Platforma benefitowa m.in. karta sportowa, bilety do kin i teatrów, vouchery zakupowe
Elastyczna oferta grupowego ubezpieczenie na życie w wielu wariantach
Dostęp do bazy szkoleń cyfrowych oraz nowoczesnych platform edukacyjnych
Szkolenia i programy rozwojowe dla pracowników i menedżerów
Programy i działania wellbeingowe dla pracowników
4 godziny wolnego w dniu urodzin (do odebrania w miesiącu, w którym obchodzisz urodziny)
2 dni w roku na wolontariat pracowniczy (możesz zrealizować autorski projekt wolontariacki lub wziąć udział w akcji zorganizowanej przez Fundację PZU)
Możliwość rozwoju pasji sportowych w ramach 18 sekcji PZU Sport Team (od Badmintona – po Żeglarstwo)
Najbardziej zielone biuro w Warszawie (PZU Park) ze strefami relaksu i siłownią
