Realizacja niezależnych kontroli w sieciach sprzedaży w zakresie zgodności z przepisami prawa i wewnętrznymi regulacjami
Identyfikowanie ryzyk w procesie sprzedaży ubezpieczeń na życie i informowanie o nich kanałów sprzedaży
Identyfikacja ryzyk, nieprawidłowości oraz nadużyć w działaniach pośredników ubezpieczeniowych w obszarze sprzedaży ubezpieczeń na życie m.in. poprzez analizę danych sprzedażowy i działania w terenie
Prowadzenie postępowań wyjaśniających z pośrednikami ubezpieczeniowymi oraz nadzorującymi ich działania menedżerami
Przygotowywanie raportów pokontrolnych wraz uzgodnieniem wyników kontroli z menedżerami zarządzającymi jednostką podlegającą kontroli
Rekomendowanie propozycji działań zapobiegawczych w zakresie zidentyfikowanych nieprawidłowości (fraud’ów)
Monitorowanie wdrożenia zaleceń pokontrolnych
Nasze wymagania
Minimum 2 lata doświadczenia w ubezpieczeniach lub finansach
Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: ubezpieczenia, finanse, analiza danych
Prawo jazdy kat. B
Znajomość rynku ubezpieczeniowego i produktów ubezpieczeniowych na życie
Znajomość procesów sprzedaży produktów ubezpieczenia na życie i obsługi klienta
Znajomość produktów oferowanych przez PZU Życie SA, procedur, standardów i systemów sprzedażowych PZU będzie dodatkowym atutem
Wysokie umiejętności analityczne oraz umiejętność wyciągania syntetycznych wniosków z dużych zbiorów danych
Dociekliwość, asertywność oraz wysokie standardy etyczne i obiektywizm w ocenie sytuacji
Doskonała organizacja pracy własnej oraz samodzielność w realizacji powierzonych zadań
Zaawansowana obsługa narzędzi pakietu Microsoft Office (w szczególności MS Excel, Power BI)
Mile widziana znajomość standardów i metodyki zarządzania ryzykiem oraz przeprowadzania kontroli
To oferujemy
Praca w modelu hybrydowym z elastycznymi godzinami rozpoczęcia
Umowa o pracę
Pracowniczy Program Emerytalny w wysokości 7% opłacany przez pracodawcę
Opieka medyczna w PZU Zdrowie
Zniżka pracownicza do 50% na ubezpieczenia (m. in. PZU DOM, PZU AUTO)
Platforma benefitowa m.in. karta sportowa, bilety do kin i teatrów, vouchery zakupowe
Elastyczna oferta grupowego ubezpieczenie na życie w wielu wariantach
Dostęp do bazy szkoleń cyfrowych oraz nowoczesnych platform edukacyjnych
Szkolenia i programy rozwojowe dla pracowników i menedżerów
Programy i działania wellbeingowe dla pracowników
4 godziny wolnego w dniu urodzin (do odebrania w miesiącu, w którym obchodzisz urodziny)
2 dni w roku na wolontariat pracowniczy (możesz zrealizować autorski projekt wolontariacki lub wziąć udział w akcji zorganizowanej przez Fundację PZU)
Możliwość rozwoju pasji sportowych w ramach 18 sekcji PZU Sport Team (od Badmintona – po Żeglarstwo)
Najbardziej zielone biuro w Warszawie (PZU Park) ze strefami relaksu i siłownią
