Zostań Agentem Ubezpieczeniowym

Jako Agent ubezpieczeniowy w tradycyjnej sieci sprzedaży agencyjnej, będziesz mieć okazję rozwijać swoje umiejętności sprzedażowe i uczyć się od najlepszych. Zapewnimy Ci profesjonalne wdrożenie i cykl szkoleń. Dzięki działalności gospodarczej i systemowi prowizyjnemu, sam sobie wyznaczasz limity wynagrodzenia i czas pracy.

W poszczególnych zakładkach znajdziesz więcej informacji na temat tej pracy. Zapoznaj się z nimi i przejdź do formularza aplikacyjnego, który przekieruje Cię do pierwszego etapu, jakim jest nasz test predyspozycji zawodowych.

Powodzenia!

  • Brak limitu wynagrodzenia,
  • Prowadząc działalność gospodarczą, sam decydujesz, ile zarabiasz i kiedy pracujesz
  • Dodatkowe wsparcie finansowe w pierwszych 12 miesiącach w postaci programu „pasa startowego”
  • Bonusy kwartalne za realizację celów,
  • Prowizje od zrealizowanej sprzedaży,
  • Szkolenia i możliwość rozwoju zawodowego,
  • Atrakcyjne konkursy z nagrodami
  • Na etapie rekrutacji nie jest wymagane duże doświadczenie w sprzedaży

Benefity

Poznaj korzyści, jakie otrzymujesz dzięki pracy jako Agent Sieci Tradycyjnej

Wysokie prowizje za nową sprzedaż

Stała prowizja za obsługę wcześniej pozyskanych Klientów

„Pas startowy" – dodatkowe wynagrodzenie za sprzedaż w okresie pierwszych 12 miesięcy wdrożenia do pracy.

Premie segmentacyjne – dodatkowe wynagrodzenie związane z osiągnięciem  kolejnych etapów na ścieżce rozwoju zawodowego

Akcje promocyjne i konkursy – cykliczne akcje sprzedażowe, dające możliwość zdobycia wartościowych nagród

Ogólnopolski ranking – Elitarny Klub Agenta. Najlepsi zyskują możliwość uczestnictwa w corocznym Kongresie Sprzedaży i atrakcyjnych wyjazdach zagranicznych

Atrakcyjne szkolenia i wydarzenia biznesowe, np. spotkania ze światowymi liderami sprzedaży

Program benefitowy – to atrakcyjne zniżki na produkty i usługi naszych Partnerów, które sięgają nawet 30% ceny rynkowej i pomogą Ci zoptymalizować koszty prowadzonej działalności

Możliwość zakupu ubezpieczenia na preferencyjnych warunkach

Profil kandydata

Nasz idealny kandydat…

  • posiada minimum średnie wykształcenie,
  • ma doświadczenie w sprzedaży i/lub obsłudze Klienta,
  • łatwo nawiązuje kontakty z ludźmi i jest otwarty na nowe znajomości,
  • zapewnia Klientom profesjonalną obsługę,
  • umiejętnie organizuje swój czas,
  • jest przedsiębiorczy, samodzielny i ambitny,
  • ma dużą motywację do pracy,
  • traktuje ewentualne trudności jak ciekawe wyzwania.

Proces rekrutacji

  1. ETAP 1 - Test predyspozycji do zawodu

    Tutaj wypełniasz test predyspozycji zawodowych, gdzie Ty dowiesz się więcej o pracy Agenta Ubezpieczeniowego i jego obowiązkach, a my dowiemy się więcej o Tobie.

  2. ETAP 2 – Spotkanie z Menedżerem Zespołu Sprzedażowego

    W tym etapie zaprosimy Cię do udziału w rozmowach, które pozwolą obu stronom (Menedżerowi i Tobie) podjąć decyzję o biznesowej współpracy. Menedżer będzie chciał poznać Ciebie i Twoje predyspozycje do pracy w sieci sprzedaży.

  3. ETAP 3 – Spotkanie z Dyrektorem Sieci Agencyjnej
    Ostateczną decyzję o nawiązaniu współpracy z każdym kandydatem podejmuje Dyrektor Sieci Agencyjnej, w oparciu o wyniki dotychczasowych etapów rekrutacji i krótką rozmowę. Jest to doskonała okazja dla Ciebie na zadanie pytań oraz poznanie warunków i możliwości, jakie wiążą się z karierą w sieci agencyjnej PZU Życie.

Proces wdrożenia

Proces wdrożenia jest jednym z kluczowych elementów, decydujących o przyszłym sukcesie Agenta PZU. Profesjonalna obsługa naszych klientów to wartość, do której przykładamy szczególną uwagę, dlatego też stawiamy na profesjonalne przygotowanie do zawodu.
Zanim rozpoczniesz współpracę z nami, zaprosimy Cię do udziału w szkoleniu wstępnym, które ułatwi Ci naukę zawodu Agenta Ubezpieczeniowego. Poznasz bliżej branżę ubezpieczeniową, firmę PZU oraz pracę Agenta. 

W ramach 12-miesięcznego programu szkolenia, krok po kroku: 

  • przekażemy Ci wiedzę produktową,
  • zapoznamy z technikami sprzedaży ubezpieczeń grupowych ochronnych, zdrowotnych i indywidualnych,
  • nauczymy Cię zarządzania portfelem Klientów.

Formularz aplikacyjny

Weź udział w I etapie rekrutacji, gdzie sprawdzimy Twoje predyspozycje do pracy Agenta Ubezpieczeniowego
Klikając w poniższy przycisk, przeniesiesz się do wirtualnej rzeczywistości – do naszego testu predyspozycji zawodowych, dzięki któremu poznasz lepiej specyfikę pracy Agenta, a my dowiemy się więcej o Tobie.

Przejdź do testu na stanowisko Agenta Ubezpieczeniowego

Aplikuj

Ta strona wykorzystuje pliki cookie. Dowiedz się więcej w Polityce prywatności
Zamknij