Powrót

Analityk ds. Planowania i Analiz

Miejscowość
Warszawa, mazowieckie
Nr ref.000021791
Publikacja2 dni temu
Termin składania aplikacji2025-11-14
Sposób rekrutacji
Rekrutacja online
Tryb pracypraca hybrydowa
Aplikuj teraz
Powrót

Podobne oferty

Twój zakres obowiązków

  • Sporządzanie raportów operacyjnych i zarządczych oraz raportowanie wskaźników z całego obszaru Contact Center
  • Prowadzenie inicjatyw, mających na celu wdrożenie nowych rozwiązań w zakresie raportowym
  • Wdrażanie nowych rozwiązań i funkcjonalności mających na celu poprawę jakości danych oraz optymalizację istniejącego procesu raportowania
  • Analizowanie danych oraz dostarczanie rekomendacji w zakresie wdrażania zmian optymalizacyjnych
  • Przygotowywanie cyklicznych oraz bieżących raportów z zakresu wykonywanych działań
  • Utrzymywanie stałego kontaktu z kierownikami infolinii celem przekazywania kluczowych informacji mających na celu podjęcie odpowiednich decyzji pod kątem budżetowym i realizacji wyznaczonych KPI

Nasze wymagania

  • 2-letnie doświadczenie w obszarze analiz lub Contact Center
  • Wykształcenie wyższe lub w trakcie studiów - preferowane kierunki: matematyka, statystyka, informatyka lub pokrewne
  • Umiejętność analizowania danych i budowania modeli statystycznych
  • Znajomość Excela na poziomie zaawansowanym i umiejętność prezentowania wypracowanych danych
  • Praktyczna znajomość języka SQL, Power BI oraz Share Point (mile widziane)
  • Dobra organizacja pracy i umiejętność priorytetyzowania zadań

To oferujemy

  • Praca w modelu hybrydowym z elastycznymi godzinami rozpoczęcia
  • Umowa o pracę
  • Pracowniczy Program Emerytalny w wysokości 7% opłacany przez pracodawcę
  • Opieka medyczna w PZU Zdrowie
  • Zniżka pracownicza do 50% na ubezpieczenia (m. in. PZU DOM, PZU AUTO)
  • Platforma benefitowa m.in. karta sportowa, bilety do kin i teatrów, vouchery zakupowe
  • Elastyczna oferta grupowego ubezpieczenie na życie w wielu wariantach
  • Dostęp do bazy szkoleń cyfrowych oraz nowoczesnych platform edukacyjnych
  • Szkolenia i programy rozwojowe dla pracowników i menedżerów
  • Programy i działania wellbeingowe dla pracowników
  • 4 godziny wolnego w dniu urodzin (do odebrania w miesiącu, w którym obchodzisz urodziny)
  • 2 dni w roku na wolontariat pracowniczy (możesz zrealizować autorski projekt wolontariacki lub wziąć udział w akcji zorganizowanej przez Fundację PZU)
  • Możliwość rozwoju pasji sportowych w ramach 18 sekcji PZU Sport Team (od Badmintona – po Żeglarstwo)

Nie czekaj i zgłoś się już dziś

Aplikuj teraz
Zamknij