Tworzenie koncepcji zasad kontroli i weryfikacji zapisów w księgach rachunkowych
Opracowanie założeń do testów kontrolnych dla ewidencji księgowej prowadzonej w systemie finansowo – księgowym
Przeprowadzanie okresowej weryfikacja ewidencji księgowej na kontach księgi głównej przy użyciu dedykowanych raportów oraz testów kontrolnych
Analiza pozycji wykazanych na raportach jako błędne lub budzące wątpliwości, wyjaśnianie przyczyn ich powstawania oraz opracowanie działań korygujących oraz zapobiegawczych
Definiowanie i opiniowanie mechanizmów kontrolnych wbudowanych w funkcjonalność systemów finansowo-księgowych
Współpraca z jednostkami odpowiedzialnymi za prowadzenie ewidencji księgowej w zakresie zapewnienia kompletności, terminowości i prawidłowości ujęcia zdarzeń gospodarczych
Opiniowanie procedur kontrolnych oraz współudział w tworzeniu regulacji wewnętrznych w obszarze rachunkowości
Nasze wymagania
Min. 5 lat doświadczenia zawodowego w rachunkowości
Wykształcenie wyższe (preferowane finanse, rachunkowość, analiza danych) lub w trakcie studiów
Zaawansowana znajomość MS Office (szczególnie MS Excel)
Znajomość zagadnień dotyczących procesów obsługiwanych w systemie finansowo-księgowym
Znajomość przepisów regulujących działalność zakładów ubezpieczeń
Umiejętność analitycznego myślenia oraz tworzenia procedur i mechanizmów kontrolnych
Wiedza operacyjna dotycząca systemów finansowo księgowych oraz procesów w nich realizowanych
Znajomość przepisów regulujących działalność zakładów ubezpieczeń
To oferujemy
Praca w modelu hybrydowym z elastycznymi godzinami rozpoczęcia
Umowa o pracę na czas zastępstwa
Pracowniczy Program Emerytalny w wysokości 7% opłacany przez pracodawcę
Opieka medyczna w PZU Zdrowie
Zniżka pracownicza do 50% na ubezpieczenia (m. in. PZU DOM, PZU AUTO)
Platforma benefitowa m.in. karta sportowa, bilety do kin i teatrów, vouchery zakupowe
Elastyczna oferta grupowego ubezpieczenie na życie w wielu wariantach
Dostęp do bazy szkoleń cyfrowych oraz nowoczesnych platform edukacyjnych
Szkolenia i programy rozwojowe dla pracowników i menedżerów
Programy i działania wellbeingowe dla pracowników
4 godziny wolnego w dniu urodzin (do odebrania w miesiącu, w którym obchodzisz urodziny)
2 dni w roku na wolontariat pracowniczy (możesz zrealizować autorski projekt wolontariacki lub wziąć udział w akcji zorganizowanej przez Fundację PZU)
Możliwość rozwoju pasji sportowych w ramach 18 sekcji PZU Sport Team (od Badmintona – po Żeglarstwo)
Najbardziej zielone biuro w Warszawie (PZU Park) ze strefami relaksu i siłownią
