Kreowanie i rozwijanie innowacyjnych rozwiązań z obszaru MedTech, innowacji produktowych, technologicznych i procesowych
Współpraca z jednostkami biznesowymi przy identyfikacji wyzwań oraz projektowaniu nowych rozwiązań
Planowanie prac projektowych i uzgadnianie ich w ramach organizacji (m.in. specyfikacja rozwiązań, zakres prac, cele, zasoby, harmonogram i produkty prac)
Prowadzenie pilotaży (PoC) i eksperymentów biznesowych służących walidacji innowacyjnych pomysłów
Budowanie business case'ów oraz rekomendacji dla inicjatyw innowacyjnych
Współpraca ze startupami, dostawcami technologii, partnerami zewnętrznymi i środowiskiem innowacji
Koordynacja projektów rozwojowych na styku biznesu, technologii i danych
Wspieranie wdrożeń innowacyjnych rozwiązań w organizacji oraz przekazywanie know-how zespołom biznesowym i IT
Współtworzenie i promowanie kultury innowacyjności w organizacji
Nasze wymagania
Minimum 3-letnie doświadczenie w prowadzeniu projektów, wdrażaniu zmian biznesowych, transformacji oraz nowych rozwiązań technologicznych
Doświadczenie w analizie biznesowej oraz tworzeniu i optymalizacji procesów
Doświadczenie w przygotowywaniu business case’ów
Umiejętność przekładania potrzeb biznesowych na rozwiązania technologiczne i procesowe
Umiejętność analizy danych oraz formułowania praktycznych rekomendacji biznesowych
Samodzielność, umiejętność pracy w dynamicznym środowisku oraz gotowość do ciągłego rozwoju
Umiejętność efektywnej współpracy z przedstawicielami biznesu oraz zespołami technologicznymi
Zainteresowanie nowymi technologiami, w szczególności obszarem MedTech, sztuczną inteligencją (AI), transformacją cyfrową oraz optymalizacją procesów
Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym współpracę z międzynarodowymi partnerami i startupami
Nastawienie na poszukiwanie innowacyjnych rozwiązań i usprawnianie procesów biznesowych
To oferujemy
Praca w modelu hybrydowym z elastycznymi godzinami rozpoczęcia
Umowa o pracę na zastępstwo
Pracowniczy Program Emerytalny w wysokości 7% opłacany przez pracodawcę
Opieka medyczna w PZU Zdrowie
Zniżka pracownicza do 50% na ubezpieczenia (m. in. PZU DOM, PZU AUTO)
Platforma benefitowa m.in. karta sportowa, bilety do kin i teatrów, vouchery zakupowe
Elastyczna oferta grupowego ubezpieczenie na życie w wielu wariantach
Dostęp do bazy szkoleń cyfrowych oraz nowoczesnych platform edukacyjnych
Szkolenia i programy rozwojowe dla pracowników i menedżerów
Programy i działania wellbeingowe dla pracowników
4 godziny wolnego w dniu urodzin (do odebrania w miesiącu, w którym obchodzisz urodziny)
2 dni w roku na wolontariat pracowniczy (możesz zrealizować autorski projekt wolontariacki lub wziąć udział w akcji zorganizowanej przez Fundację PZU)
Możliwość rozwoju pasji sportowych w ramach 18 sekcji PZU Sport Team (od Badmintona – po Żeglarstwo)
Najbardziej zielone biuro w Warszawie (PZU Park) ze strefami relaksu i siłownią
