Opracowywanie projektów i aktualizacja procedur, regulacji wewnętrznych i standardów w zakresie zarządzania ryzykiem braku zgodności
Wykonywanie zadań z zakresu systemowego zarządzania ryzykiem braku zgodności, w tym identyfikacja i ocena ryzyka oraz formułowanie rekomendacji
Opiniowanie projektów aktów wewnętrznych oraz rozwiązań biznesowych w zakresie ryzyka braku zgodności
Wydawanie opinii i rekomendacji w zakresie zagadnień compliance skierowanych do konsultacji jednostki ds. zgodności lub identyfikowanych w ramach prowadzonych analiz oraz monitorowanie statusu ich wykonania
Analiza otoczenia regulacyjnego i identyfikacja zmian z potencjalnym wpływem na działalności Spółki
Monitoring compliance na podstawie identyfikacji kluczowych ryzyk, w tym analiz compliance i testowania, adekwatnie do identyfikowanego ryzyka
Monitoring i analiza trendów rynkowych w zakresie ekspozycji na ryzyko braku zgodności i ryzyko reputacyjne , w szczególności w sektorze usług medycznych
Prowadzenie analiz luk w zakresie dostosowania działalności PZU Zdrowie, z uwzględnieniem podmiotów leczniczych Grupy PZU Zdrowie do przepisów prawa lub wymogów nadzorczych (w szczególności w kontekście zmian otoczenia regulacyjnego na potrzeby uwzględnienia w ocenie ryzyka braku zgodności) i rekomendowanie działań dostosowawczych
Zapewnianie merytorycznego wsparcia jednostkom biznesowym w zakresie identyfikacji i ograniczania ryzyka braku zgodności, w tym w odniesieniu do nowych produktów, procesów, projektów i inicjatyw biznesowych
Realizacja zadań z zakresu systemu kontroli wewnętrznej, w szczególności ocena adekwatności mechanizmów kontrolnych w obszarze compliance i formułowanie ich usprawnienia,
Opracowywanie materiałów oraz prowadzenie działań komunikacyjnych i szkoleniowych z zakresu compliance, w tym wspierających budowanie świadomości regulacyjnej i kultury compliance w Spółce
Nasze wymagania
Wykształcenie wyższe, preferowane prawnicze, ekonomiczne lub z zakresu zarządzania, finansów, compliance bądź zarządzania ryzykiem
Znajomość procesów zarządzania ryzykiem, w szczególności ryzykiem braku zgodności
Znajomość zasad funkcjonowania systemu kontroli wewnętrznej
Znajomość zasad raportowania i informacji zarządczej
Znajomość procesów audytu, monitoringu compliance lub kontroli wewnętrznej, mile widziana w sektorze medycznym
Umiejętność formułowania samodzielnych wniosków i rekomendacji oraz komunikowania zagadnień regulacyjnych jednostkom biznesowym
Doświadczenie w pracy projektowej i analizach prawno-ekonomicznych
Mile widziane doświadczenie w dziale prawnym podmiotu leczniczego
Dodatkowo, mile widziana znajomość podstawowych zasad AI Governance, w szczególności AI Act, lub gotowość do rozwoju kompetencji w tym obszarze
To oferujemy
Praca w modelu hybrydowym z elastycznymi godzinami rozpoczęcia
Umowa o pracę
Pracowniczy Program Emerytalny w wysokości 7% opłacany przez pracodawcę
Opieka medyczna w PZU Zdrowie
Zniżka pracownicza do 50% na ubezpieczenia (m. in. PZU DOM, PZU AUTO)
Platforma benefitowa m.in. karta sportowa, bilety do kin i teatrów, vouchery zakupowe
Elastyczna oferta grupowego ubezpieczenie na życie w wielu wariantach
Dostęp do bazy szkoleń cyfrowych oraz nowoczesnych platform edukacyjnych
Szkolenia i programy rozwojowe dla pracowników i menedżerów
Programy i działania wellbeingowe dla pracowników
4 godziny wolnego w dniu urodzin (do odebrania w miesiącu, w którym obchodzisz urodziny)
2 dni w roku na wolontariat pracowniczy (możesz zrealizować autorski projekt wolontariacki lub wziąć udział w akcji zorganizowanej przez Fundację PZU)
Możliwość rozwoju pasji sportowych w ramach 18 sekcji PZU Sport Team (od Badmintona – po Żeglarstwo)
Najbardziej zielone biuro w Warszawie (PZU Park) ze strefami relaksu i siłownią
